Cambio de carrera

5 sencillos pasos para hacer un cambio de carrera

Enviado el 16 de septiembre de 2018

Con un nuevo año escolar, muchas personas también buscan una nueva carrera u oportunidad laboral. ¿Es este el año en el que finalmente ha decido romper con un trabajo sin futuro que no lo lleva a ninguna parte o con un jefe que hace que su presión arterial aumente? ¿Ha terminado de dar todo lo que tiene en el tanque a una empresa que no reconoce su contribución? ¿Ha pensado en reinventarse y encontrar una nueva profesión, pero sin tener muy claro como hacerlo?

Tu oportunidad de cambio es ahora. Esta aquí. No hay mejor momento que el presente.

Si ha estado pensando en dejar su trabajo por una nueva oportunidad profesional, ahora es un buen momento para ver qué hay en el mercado. En general, la economía es buena, las empresas se sienten más seguras y, por lo tanto, el desempleo está en niveles bajos. Sabemos que todo es cíclico y que llegará un momento en que este no será el caso, por lo que este es un gran entorno para ver si puede mejorar su situación laboral.

¿Necesita un nuevo trabajo o una nueva carrera?

La primera pregunta que debe hacerse es si prefiere cambiar de trabajo o también de profesión. Pasar a una nueva industria puede acarrear todo tipo de desafíos, como capacitación, un recorte salarial o aceptar un trabajo que se encuentra en un rango más bajo que en el que se encuentra en su industria actual. 

Empezar una nueva carrera es mucho trabajo y, por lo tanto, requiere de una consideración y de una reflexión cuidadosa. Si no está totalmente comprometido con hacer todo lo necesario para una nueva carrera, es muy probable que, por mucho que le hubiera gustado estar, probablemente esté bien con un nuevo trabajo.

Haga un inventario de sus habilidades.

Incluso si está buscando pasar a una industria completamente diferente, debe revisar y evaluar sus habilidades, especialmente aquellas que son transferibles a otra carrera. 

Una razón para hacerlo es que debe ser muy consciente de cuales son sus mejores armas cuando comience a hacer la transición y vaya a las entrevistas de trabajo. Además, es posible que pueda facilitar esta transición a su carrera final al explorar oportunidades de trabajo que lo acerquen uno o dos pasos a su objetivo, pero que aún no sean la carrera o el trabajo de sus sueños.

¿Cuál será el esfuerzo para una nueva carrera?

Una vez que haya decidido cual será su nueva carrera, debe comenzar a investigar. Algunas personas que persiguen sus sueños profesionales pueden terminar en una situación en la que están evaluando más de una industria. Hacer un cambio de carrera es más desafiante que un cambio de trabajo, por lo que tendrá que evaluar qué se necesitará para cambiar de carrera. 

En su investigación, vea si se le pedirá que asista a una capacitación u obtenga alguna certificación. Cuando realice un cambio de carrera, también tendrá que considerar si recibirá un recorte salarial y comenzará algunos peldaños por debajo de donde se encuentra en la escala corporativa. Ahora es el momento de preparar sus circunstancias personales para brindarle la mejor oportunidad de éxito.

Ponte en contacto con quien conoces.

Cuando tenga una idea más firme de lo que quiere hacer para su cambio de carrera, conviene hablar con las personas que conoce y trabajar desde ese punto. Al comunicarse con todos los que conoce, es posible que tenga una oportunidad, como una presentación, abierta para usted. 

Además, las personas que mejor lo conocen podrán apoyarlo y quizás brindarle diferentes perspectivas e ideas a medida que comience a buscar su nuevo camino. Tenga en cuenta que es posible que varias personas que conoce le digan que hacer un cambio de carrera no es buena idea por cualquier motivo. Todos tenemos uno o dos de esos amigos. Tome lo que tienen que decir con pinzas y manténgase enfocado en avanzar en su carrera y en su vida.

Ponte en marcha y haz que suceda.

Finalmente, empieza. Una de las cosas más desafiantes para muchas personas es comenzar. Para muchos otros, una vez que comienzan y ven las demandas laborales adicionales que surgen al hacer un cambio de carrera, además de sus responsabilidades habituales, el deseo de cambiar de carrera comienza a atenuarse. 

La forma de asegurarse de que esto no suceda es crear un plan de 90 a 120 días con metas y objetivos medibles que se desglosan semanalmente. Si necesita capacitación adicional, una de las tareas podría ser investigar escuelas y luego registrarse. Otra tarea podría ser llegar a un cierto número de personas que conoce, así como a profesionales de la industria, cada semana. Es crucial mantener viva la pasión para que pueda hacer una transición exitosa.

Hacer un cambio de carrera puede ser abrumador. Puede haber mucho miedo de que salga a la superficie de lo desconocido y el fracaso, pero no tiene por qué ser así. Todo es cuestión de perspectiva.

Si toma pequeños pasos que son regulares (diarios o semanales), podrá realizar una transición exitosa.

Entradas relacionadas

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *